Por Valentina Trejo
No obstante a que el plazo para el pago del reparto de utilidades vence hasta el 30 de mayo, la mayoría de las empresas que otorgan está prestación han cumplido hasta el momento con esta obligación dio a conocer Luis Leobardo Garrido Posadas, presidente de la Junta Especial número dos de la Local de Conciliación y Arbitraje quién resaltó que no se han presentado quejas ante esta instancia por el incumplimiento hacia los empleados.
Precisó que está, es ya una prestación que todas las empresas tienen contemplado, debido a que las utilidades se determinan en base al reporte de las empresas a la Secretaría de Hacienda y Crédito Público, donde se da a conocer el monto de sus ingresos y el de los egresos, considerando el pago de impuestos, de insumos y servicios.
Señaló que de acuerdo a la ley, los trabajadores deben recibir el diez por ciento de la utilidad de la empresa en la que labora, “pero este porcentaje se reparte de dos formas, por los días que el trabajador laboró durante el año y por el monto de los salarios que percibió durante el año, de estos dos se saca un factor y eso es lo que determina las utilidades”, explicó.
Subrayó que las utilidades que se están entregando en mayo de este año, corresponden al balance de ingresos y egresos de las empresas en el ejercicio enero-diciembre de 2013.
Aclaró que todos los patrones, por ley, cuentan con 60 días para realizar el pago de las utilidades a sus empleados, ello a partir de la presentación de su Declaración Anual ante el Servicio de Administración Tributaria (Sat).
Recordó que el reparto de utilidades es un pago adicional al salario que realizan a las personas en sus centros de trabajo por su aportación en la producción laboral, siendo su derecho y teniendo la libertad de exigirlo; por lo que las empresas que generaron utilidades fiscales tienen la responsabilidad de entregar a sus empleados una parte de su ganancia.
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