sábado, 14 de mayo de 2011

AMPLÍA EL IMSS LA COBERTURA A TRABAJADORES INDEPENDIENTES



Por Tere Quintanilla…
Para beneficio de los trabajadores independientes y sus familias, el Instituto Mexicano del Seguro Social sigue ofreciendo los servicios médicos y otras prestaciones, a través de la inscripción al régimen voluntario al que pueden acceder los taxistas, transportistas del servicio urbano o sub-urbano, empleados domésticos, artesanos, mecánicos, tianguistas o dueños de una miscelánea, informó la Subdelegación de Afiliación de Cobranza en la delegación Veracruz Norte.
El IMSS a través de trípticos y dípticos, y otros medios, está informando que los solicitantes podrán inscribirse dentro de alguno de los esquemas de aseguramiento voluntario al Seguro Social de acuerdo con su actividad laboral, ya sea que deseen iniciar o bien que quieran continuar bajo la protección de un seguro en enfermedades y maternidad, invalidez, retiro y vejez .
Esa institución médica tiene como objetivo ampliar la cobertura a los trabajadores independientes que no dependen de un patrón que reporte las cuotas obrero-patronales; por todo esto, el contrato debe ser individual y las personas que lo hagan serán directamente responsables del trámite y de su pago.
En este régimen voluntario los asegurados y sus beneficiarios legales tendrán derecho al disfrute de los servicios médicos en tres niveles de atención médica, como lo son: medicina familiar, de especialidad y de alta especialidad, las cuales son proporcionadas en clínicas familiares, hospitales de zona y centros médicos, respectivamente.
A través del personal directivo, la dependencia recomienda esta opción como un medio para reiniciar la continuidad y derechos dentro de la Ley del IMSS, como sería el caso de personas que cotizaban en el régimen ordinario y que por algún motivo interrumpieron su ciclo de semanas cotizadas, por lo que a la fecha no han alcanzado una pensión.
Cabe hacer mención que para todos los interesados, en las instalaciones del IMSS podrán obtener mayores informes respecto a este tipo de cotizaciones.

No hay comentarios: